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Temporary Management





Obiettivi ed Aree di Intervento Vantaggi per la Vostra Azienda La Partnership fra Sesvil e TM&C

In un contesto in cui le PMI hanno l’esigenza di acquisire nuove competenze per evolvere ed innovarsi, il Temporary Management può rappresentare una soluzione determinante.

Il Temporary Management è infatti un modello per portare rapidamente nelle PMI competenze di alto livello immediatamente operative e concetti quali produttività, analisi delle performance, reskilling.

La nostra consulenza di Temporary Management, grazie alla partnership con TM&C, è particolarmente efficace perché tiene conto di uno degli aspetti più critici che determinano spesso l’insuccesso di questa soluzione, specialmente per le PMI.

Infatti, molte PMI avviano rapporti di collaborazione con ex manager di grandi aziende, spesso multinazionali, che esprimono forti competenze tecniche, ma che non sono in grado di calarsi nel particolare contesto e cultura di una piccola e media impresa.

Noi conosciamo bene questo mondo e abbiamo quindi impostato un processo di accreditamento per i Temporary Manager (T. M.) che prevede anche lo sviluppo di competenze soft e di coaching, affinché il T. M. possa sviluppare quella sensibilità, empatia, condivisione della cultura specifica di ciascuna PMI, completamente diversa rispetto al mondo della grande dimensione aziendale.

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Obiettivi ed Aree di Intervento

I nostri Temporary Manager accreditati possono operare su obiettivi e progetti specifici, tra cui:

  • gestione dell’innovazione e del cambiamento organizzativo;
  • sviluppo di piani commerciali nazionali e/o internazionali e di marketing;
  • gestione del passaggio generazionale;
  • impostazione di progetti di valutazione e di sviluppo delle competenze del personale;
  • contrasto alla riduzione di fatturato e dei margini;
  • risoluzioni di crisi economico-finanziarie o di criticità gestionali ed organizzative.

 

In generale, i nostri Temporary Manager possono intervenire sulle seguenti aree aziendali:

  • Direzione generale;
  • Amministrazione, finanza e controllo di gestione;
  • Risorse Umane;
  • Commerciale;
  • Marketing e Digital;
  • Internazionalizzazione ed Export Management;
  • Logistica & Supply Chain;
  • Operation e R&D.

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Vantaggi per la Vostra Azienda

Con i nostri Temporary Manager potrete:

  • contare su soluzioni ad hoc per le vostre specifiche esigenze;
  • beneficiare di competenze tecniche specifiche e soft skill, immediatamente operative, nonché di un supporto di coaching per facilitarne l’acquisizione;
  • contare su professionisti sensibili e preparati ad affrontare il complesso mondo della piccola e media dimensione aziendale;
  • contare su una soluzione flessibile in termini sia di costi che di tempi di ingaggio.

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La Partnership fra Sesvil e TM&C

L’interesse delle PMI verso queste forme di collaborazione è in crescita e proprio per fornire sul territorio bresciano una consulenza di alto livello per la ricerca e selezione di queste particolari e delicate figure, Sesvil ha sottoscritto un accordo di collaborazione esclusivo per la provincia di Brescia con Temporary Management & Capital Advisors (TM&C), una delle più importanti realtà a livello nazionale e internazionale, che opera in un settore in costante crescita, guidata dal Dottor Maurizio Quarta.

TM&C è una delle società più note per la gestione di progetti di temporary management. Lavora con grandi gruppi internazionali e multinazionali e con PMI per la risoluzione di specifiche problematiche aziendali attraverso l’utilizzo temporaneo di manager di grande esperienza.

 

 

Leggi l’accordo di Partnership fra Sesvil e TM&C di Massimiliano Bergomi

Leggi l’articolo sul Temporary Management di Maurizio Quarta

 

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